Китай: знаменитая бизнес-леди выступила против сексизма

Китай: знаменитая бизнес-леди выступила против сексизма

Известная китайская предпринимательница выступила против сексизма в работе

Фото: Weibo

Китайская бизнес-леди во время интервью подняла вопрос дискриминации успешных женщин, сообщает South China Morning Post.

Одна из самых уважаемых ведущих новостей на Центральном телевидении Китая Чжан Цюаньлин сейчас успешно ведет собственный бизнес. Во время интервью для онлайн-издания Eeo.com.cn журналист спросил, как Чжан удается сохранять баланс между домом и работой. Отвечая на этот вопрос, она подняла важную для современного Китая проблему:

«Я ненавижу этот вопрос, потому что за ним скрыто предвзятое отношение, — прямо ответила Чжан. — Этот вопрос подразумевает дополнительное требование к успешным женщинам. Если она не сидит со своими детьми, она плохая мать, а это очень-очень нечестно».

Женщина продолжила болезненную тему, спросив журналиста, задает ли он тот же вопрос успешным мужчинам. Журналист ответил, что задает этот вопрос независимо от пола предпринимателя. Чжан улыбнулась и предположила наиболее популярный ответ мужчин: семьей занимаются жены.

Видео с интервью было опубликовано на популярном в Китае сервисе микроблогов Weibo, оно быстро распространилось среди пользователей и стало причиной бурной дискуссии. Чжан даже выложила пост с интервью у себя на странице. В нем она пыталась защитить журналиста, задавшего злосчастный вопрос.

«Я хотела бы сказать несколько слов о репортере. Некоторые считают, что он непрофессионален. Я так не думаю. Обязанность репортера не показать, насколько он умен, не спрашивать красивые вопросы. В его работе важно давать ход важным мыслям, даже если они невыгодны для него самого. Он далеко не первый, кто задал этот вопрос», — написала Чжан.

46-летняя Чжан Цюаньлин 20 лет проработала на государственном телевидении и в 2015 году ушла в отставку. Сейчас она — соучредитель компании венчурного капитала Purple Bull Startups и управляет фондами на сумму $87,3 млн.

Поделиться: